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东莞新丽华服饰配料有限公司

  • 所在地区:广东东莞
  •   企业性质:有限责任公司
  •   公司规模:少于50人
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电镀厂厂长

职位类别: 电镀厂厂长
工作性质: 全职 更新日期: 12-06
专业要求: 不限 学历要求: 高中
职称要求: 无职称 性别要求: 不限
年龄要求: 不限 经验要求: 5年以上
工作地区: 河源 户口要求: 不限
截止日期: 2019-03-31 外语要求: 不限
工资待遇: 8千-1.2万元/月 招聘人数: 若干人
其他福利:

电镀厂厂长--职位描述

岗位职责:1.协助公司编制公司中长期发展规划审定制度生产、销售综合 计划、提出季度工厂奋斗目标和中心工作和重大措施方案。2.负责编制年、季、月度和平时生产作业。设备维修及物料及时 组织等检查,协调考核。  3.负责工厂的改造计划,计划工厂的产品布局和工序间的协调。 密切配合销售部门、确保订单产品按时有质有量完成。4.配合技术部门审定技术生产工艺流程编制标准,审核新产品开 发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力。5.负责抓好安全生产教育及生产流程中安全保障,确保安全生 产,杜绝重大事故发生。实践现场管理5S. 6.加强管理,确何工厂各部门和各类人员的职责权限规范化,建 立质量管理体系,抓要点,勤落实。7.及时编制年、季、月生产统计报表,认真做好生产统计核算基 础管理工作重视原始记录台帐,统计报表管理工作,确保统计核算规范化,统计数据的正确性。 8.督导工厂各部门的日常生产活动,定期如开有关会议,发现问题分析原因,确何生产线正常运转。 9.抓好生产统计分析,总结经验,找出存在的问题,提出改进工10.作意见和建议,为领导决策提供专题分析,报告或综合分析资料。11.负责做好生产调度管理工作,强化调度管理,严肃调度纪律,提高一线人员生产专业知识和业务管理水平,合理按排生产作业时间,平衡用电,节约能源,抓好生产管理人员、生产人员的专业培训工作。 12.贯彻执行公司的成本控制目标确保提高产量、质量的前提下,不断降低成本,认真做好超领物料损耗统计,必须做到有因必补,无因不批原则。任职要求:1、熟悉电镀厂工艺生产流程及技术‘2、3年以上的同等岗位管理工作经验;有拉链电镀厂工作经验者优先;3、大专学历;
Ranipak 与东莞新丽华服饰配料有限公司是战略伙伴关系, 总部在韩国,越南和缅甸都有工厂,每个工厂大约有2000人的规模,中国办公室负责与客户沟通,物料的采购以及出货。Ranipak 致力于高效,创新,专业的宗旨。欢迎有志之士一起加入,共同发展
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